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Solução Solution

Talento

O talento é o ativo mais crítico de toda organização de sucesso. Ao desbloquear o potencial do seu talento, a Willis Towers Watson ajuda a impulsionar o crescimento de sua organização.

Acreditamos que as pessoas criam vantagem competitiva. As ambições das organizações estão intrinsecamente conectadas às de suas equipes. As organizações mais bem-sucedidas potencializam a ambição ao engajar seu pessoal em uma melhor experiência de trabalho. Porque onde as pessoas brilham, as organizações prosperam.

Até mesmo os líderes mais visionários lutam para encontrar a forma de criar uma experiência de trabalho melhor. Afinal, a tecnologia, a globalização e a rápida inovação continuam a transformar o ambiente de trabalho, mudando a natureza do que fazemos e as competências necessárias para executá-lo. Ao mesmo tempo, a força de trabalho diversa e multigeracional de hoje é mais ágil do que nunca, acostumada a trabalhar em qualquer lugar, a qualquer hora e esperando uma experiência de cliente cada vez mais personalizada.

A mudança rápida traz oportunidade: como podemos reinventar a maneira como desenvolvemos e fazemos o talento crescer, para que tanto as pessoas quanto a organização realizem suas ambições coletivas?

A Willis Towers Watson pode ajudar sua organização a mudar, crescer e prosperar, trabalhando para entender seus desafios e objetivos, fornecendo soluções que combinam nossa vasta experiência de pesquisa com empregados a um profundo entendimento do seu negócio. Trabalhamos com você para descobrir ideias práticas que o ajudam a recrutar, desenvolver, liderar e engajar o talento necessário para o seu sucesso. Por fim, combinando aconselhamento correto, dados, análises e softwares, nós elaboramos e oferecemos uma experiência de trabalho que fomenta as ambições de seu pessoal hoje, moldando a força de trabalho que você precisa para o futuro.

O diferencial da Willis Towers Watson: fomentar a ambição para ajudar sua organização a mudar, crescer e prosperar.

Trabalhamos em parceria com sua empresa para realizar suas prioridades organizacionais, revelando oportunidades para engajar e inspirar sua força de trabalho:

Catalisar o poder de análise e tecnologia

As ideias baseadas em dados e análises estão transformando o modo como os colaboradores obtêm, recrutam, gerenciam e engajam o talento em experiências de trabalho significativas. Mais especificamente, podemos ajudá-lo a:

Modelar experiências de trabalho atrativas

Trabalhamos em parceria com as organizações para modelar experiências de trabalho personalizadas e de alto impacto, claramente moldando seu:

  1. Propósito

    Tornar o trabalho mais significativo, ajudando seu talento a entender e se conectar com os objetivos de sua organização, moldada por sua missão, visão, valores e pela Proposta de Valor de Talento (PVT)

  2. Trabalho

    As expectativas sobre a experiência de trabalho mudaram. Apoiar seus talentos com as ferramentas, os recursos, a tecnologia e o ambiente que precisam para prestar um trabalho significativo e alinhado às expectativas deles - e suas.

  3. Pessoas

    Construir uma força de trabalho inclusiva e diversa, que fomente relacionamentos fortes e solidários entre colegas, gestores e líderes, oferecendo uma experiência de trabalho de alto valor.

  4. Recompensa total

    Entendendo quais recompensas e experiências os colaboradores mais valorizam, você pode construir um portfólio robusto de recompensa total, que inclui remuneração competitiva, benefícios, bem-estar e oportunidades de carreira.

Entregar a experiência de cliente que o seu pessoal espera.

Uma boa execução é essencial para transformar seu plano de meras boas intenções em uma experiência verdadeiramente de alto impacto. A Willis Towers Watson pode ajudar sua empresa a:

  1. 01

    Romper barreiras

    Identificar a combinação certa de tecnologia e canais de comunicação para romper a barreira da desordem e ajudar seu talento a se conectar com a organização.

  2. 02

    Metas

    Aproveitar os dados e insights de colaboradores para personalizar o conteúdo da experiência de trabalho e atender às suas necessidades e interesses específicos.

  3. 03

    Personalizar

    Enviar mensagens personalizadas usando uma combinação de canais - de portais à mídia social.

A Willis Towers Watson elabora e oferece as melhores experiências de trabalho para as pessoas, ajudando as organizações a mudar, crescer e prosperar.

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